Personalmanagement
- Prozessgestaltung im Personalwesen
- Organisation & Strukturierung von Aufbau und Abläufen
- Durchführung des operativen Personalgeschäfts
- Unterstützung bei der Personalplanung, Bedarf
- Arbeits- & Betriebsverfassungsrecht
- Arbeitsvertragsrecht
- Personalfreisetzung
- Zeugnisse & Abmahnungen
- u. v. m.